在接到投诉后，李沧区总工会第一时间启动了“双向联动”机制，通过调解了解到，本次投诉案件涉及职工人数多达12人，工资金额较大，当事职工被拖欠工资时长均在3个月以上，而当事公司也承认了拖欠职工工资的事实，表达了积极清偿意向。但由于近期经营困难，目前资金状况非常紧张，无法一次性付清所有拖欠的工资款项，如果面临多人辞职，对公司经营来说也是“雪上加霜”。

鉴于该公司偿还态度积极，且确实存在资金困难，在李沧区总工会与劳动监察、劳动仲裁的三方协商努力下，最终确定了公司方“分期支付”拖欠工资款项的解决方案，公司每月支付被拖欠工资职工2个月工资，最晚在2023年6月结清所有拖欠工资并恢复职工正常工资发放顺序。