6月10日，由市人大社会建设委员会副主任委员、市人大常委会社会建设工作室主任邢福栋带队的调研组一行7人，对工会法律服务机构建设情况、工会与人社部门建立的劳动者维权双向联动机制运行情况进行调研。市总工会兼职副主席、市人社局二级巡视员王尧，市总工会党组成员、副主席周新国等陪同调研。

近年来，市总工会牢固树立“市场化、法治化、平台化”思维，积极构筑“123456”法律维权体系，即建立一个青岛市职工法律服务中心；成立专业化和社会化两支维权队伍；密织市、区市、镇街三级维权网络；加强工会、人社、司法、法院四方联动；搭建五位一体的宣传平台；推行“六有”法律服务机构建设标准。

市总工会致力打通职工法律维权通道、夯实基层维权基础，着力培树了莱西工会“一个平台、两个机制”等维权典型经验，实现了青岛区市以上工会法律援助机构全覆盖，切实做到了“有场地、有人员、有经费、有制度、有案源、有绩效”。

2019年以来，全市工会累计为职工提供法律援助4500余起，提供法律咨询1.8万余人次，挽回经济损失1.1亿元。市总工会联合市人社局建立了以案前调解协商、维权案件协查和普法宣传协作为主要内容的劳动者维权双向联动机制，搭建起资源共享、优势互补、效能优化的劳动维权新平台，劳动者维权双向联动机制建立以来，青岛各级工会组织协作普法宣传73件，接受劳动监察部门案前调解流转案件1282件，调解成功692件，调解成功率54%，部分案件通过仲裁进一步调解。劳动监察部门接收工会组织通过《工会维权建议书》等形式推送的案件80件，办结80件。搭建了劳动维权新平台，开创了维护劳动者合法权益的新局面。